濟(jì)南邦得人力資源有限公司公開招聘第三方公園（景區(qū)) 導(dǎo)游、門票人員簡(jiǎn)章
瀏覽次數(shù)：0 日期：2023-11-17
根據(jù)公園（景區(qū)）工作需要，濟(jì)南邦得人力資源有限公司現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘導(dǎo)游、門票人員，具體事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及條件
(一)招聘崗位
公園（景區(qū)）導(dǎo)游人員2人（適合女性）
公園（景區(qū)）門票人員1人（適合女性）
(二)招聘條件
1、導(dǎo)游人員
（1）遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛(ài)文化旅游事業(yè)，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作奉獻(xiàn)精神；
（2）具有大專及以上學(xué)歷；
（3）年齡在35周歲以下，具有導(dǎo)游資格證，有導(dǎo)游從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；
（4）五官端正、身體健康，普通話流利，語(yǔ)言表達(dá)和寫作能力較強(qiáng)、善于溝通交流。
2、門票人員
（1）遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛(ài)文化旅游事業(yè)，認(rèn)同公園（景區(qū)）行業(yè)工作特點(diǎn)；
（2）具有大專及以上學(xué)歷；
（3）年齡在30周歲以下，身高160cm以上，五官端正，身體健康；
（4）吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作奉獻(xiàn)精神；
（5）普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有良好的溝通應(yīng)變及語(yǔ)言表達(dá)能力。
二、報(bào)名時(shí)間
報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至11月 22 日（工作日內(nèi)8:30-17:00）
聯(lián)系人:馬老師
咨詢電話:0531-87081633
三、報(bào)名所需材料
（一）網(wǎng)上報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2023年11月17日--2023年11月22日
報(bào)名方式：應(yīng)聘人員需在濟(jì)南邦得人力資源有限公司網(wǎng)站(網(wǎng)址：trendkonut.com/)“在線求職”欄目中登記報(bào)名，無(wú)此流程視為無(wú)效報(bào)名(注：應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名務(wù)必填寫清楚“應(yīng)聘單位”和“應(yīng)聘職位”，例：“應(yīng)聘單位”處應(yīng)填寫“邦得人力”，“應(yīng)聘職位”處填寫“導(dǎo)游”或“門票”)。
（二）報(bào)名材料
網(wǎng)上報(bào)名成功后，請(qǐng)將下方材料以“所報(bào)單位+崗位+姓名”為題于報(bào)名截止前發(fā)送至郵箱bangdezhaopin2008@163.com，逾期不再受理。（網(wǎng)上報(bào)名所填信息與所提供資料必須一致，僅網(wǎng)上報(bào)名而未提供電子材料的，視為報(bào)名未成功）。
1、本人戶口簿；
2、身份證；
3、學(xué)歷（學(xué)位）證書；
4、專業(yè)所需資格證書的原件及復(fù)印件；
5、個(gè)人簡(jiǎn)歷
6、《教育部學(xué)歷（學(xué)籍）證書電子注冊(cè)備案表》（在“學(xué)信網(wǎng)”http://www.chsi.com.cn/查詢）；
7、近期1寸彩色免冠照片；
8、社會(huì)在職人員須提供所在單位出具的同意報(bào)考證明蓋章原件。
四、資格審查
1、資格審查工作貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消資格。
2、應(yīng)聘人員相關(guān)證件原件遺失，須發(fā)證機(jī)構(gòu)出具證明。
3、在資格審查規(guī)定時(shí)間內(nèi)，材料不全者，取消應(yīng)聘資格；未通過(guò)資格審查者，應(yīng)聘材料不予退回，面試不再通知；應(yīng)聘資料將做好保密工作。
五、面試
面試的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
六、體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用考生自行承擔(dān)。
七、錄用
根據(jù)面試、考察體檢情況確定擬聘用人員。擬聘用人員與第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)簽訂勞動(dòng)合同。
本公告由濟(jì)南邦得人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。
濟(jì)南邦得人力資源有限公司
2023年11月17日