濟(jì)南市中級(jí)人民法院2019年公開(kāi)招聘聘用制書(shū)記員公告
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濟(jì)南市中級(jí)人民法院
2019年公開(kāi)招聘聘用制書(shū)記員公告
根據(jù)工作需要,濟(jì)南市中級(jí)人民法院決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘部分聘用制書(shū)記員。具體事項(xiàng)公告如下:
一、招聘數(shù)量
聘用制書(shū)記員12名。
二、資格條件
(一)具有良好的思想政治素質(zhì),品行端正;
(二)年齡不超過(guò)25周歲(1994年12月1日以后出生);
(三)具有大學(xué)專(zhuān)科以上文化程度;
(四)具有招聘職位要求的專(zhuān)業(yè)技能;
(五)身體健康;
(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
配偶、父母在濟(jì)南市轄區(qū)內(nèi)從事律師職業(yè),以及按照規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的,不予招聘。
三、招聘程序
(一)報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名時(shí)間。2019年11月25日9:00至27日17:00。
2、報(bào)名方法。報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的形式進(jìn)行。報(bào)名人員用微信掃描報(bào)名二維碼,進(jìn)入報(bào)名頁(yè)面,按照要求如實(shí)填寫(xiě)相關(guān)信息即可完成報(bào)名。
3、資格審查。招聘機(jī)關(guān)按照崗位資格條件對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符合者,即取消報(bào)考資格。
(二)技能測(cè)試。組織通過(guò)資格審查的人員進(jìn)行速錄技能測(cè)試(測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。技能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn):使用五筆輸入法或亞偉速錄輸入法(不得使用拼音輸入法),看打錄入每分鐘不低于100字,正確率達(dá)到90%以上;聽(tīng)打錄入(播音速度)每分鐘不低于100字,正確率達(dá)到90%以上。
技能測(cè)試時(shí),報(bào)考人員自帶筆記本電腦(安裝測(cè)試用的輸入法)和電源插排。
(三)面試。組織通過(guò)技能測(cè)試的人員進(jìn)行面試(面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。如通過(guò)測(cè)試人數(shù)較多,按照技能測(cè)試成績(jī)從高到低順序1:3的比例確定面試人員;如通過(guò)測(cè)試人數(shù)較少,則適當(dāng)核減招聘數(shù)量。
(四)體檢與政審。按照面試成績(jī)從高分到低分順序,等額確定體檢人員,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因體檢不合格出現(xiàn)缺額的,按照面試成績(jī)確定遞補(bǔ)人選。體檢合格的,由中院政治部組織進(jìn)行政審。
(五)聘用。體檢與政審合格的確定為擬聘用人員,由勞務(wù)派遣公司與其簽訂勞動(dòng)合同,試用期3個(gè)月。
四、其他事項(xiàng)
(一)招聘過(guò)程中,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員弄虛作假、違紀(jì)舞弊的,一經(jīng)查實(shí),立即取消聘用資格。
(二)公開(kāi)招聘工作全程接受本院監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督。監(jiān)督電話(huà):0531-89257906
(三)本公告由濟(jì)南市中級(jí)人民法院政治部負(fù)責(zé)解釋。咨詢(xún)電話(huà):0531-89257399
(四)歡迎求職者加入邦得人才招聘信息交流群:199649105
濟(jì)南市中級(jí)人民法院
2019年11月18日